Сроки представления:
до 16 февраля: 510.00, 400.00, 421.00
до 16 февраля: 910.00 декларация за 2 полугодие 2025г.
до 16 февраля: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 4 квартал 2025г.
до 16 февраля: 701.01, если сумма имущ.налога за 2026г свыше 300 МРП
до 20 февраля: 320.00/328.00 (импорт в январе)
до 20 февраля: 851.00 (договор с января), 870.00 (разрешит.док.за январь)
Сроки уплаты:
до 20 февраля:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в январе (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за январь)
до 25 февраля:
- КПН/ИПН и СН за 2 полугодие 2025г. (ф.910.00);
- АП по КПН за февраль (ф.101.01);
- НДС за 4 квартал 2025 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 4 квартал 2025 года (ф.870.00)
- ИПН, ОПВ, ОППВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00)
- налог на имущество (ф.701.01)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за январь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в январе)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
Налоговый режим налогоплательщика проверить
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23,8%
Ставки в 2026 г.: КПН 20%, НДС 16%, ИПН 10%+15% > 8 500 МРП(36 762 500), ИПН для ИП на ОУР 10%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), ИПН с дивидендов 5%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), СН 6%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 3,5%, ЕП 24,8%
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
с 1 января 2026: МРП 4 325, МЗП 85 000, базовый НВ для ИПН 30 МРП = 129 750
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для СНР в 2026 г.: самозанятые 300 МРП = 1 297 500, упрощенка 600 000 МРП = 2 595 000 000, предел для ведения БУ на упрощенке 135 000 МРП = 583 875 000.
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Предел для НДС в 2026 г.: 10 000 МРП = 43 250 000, упрощенка без НДС.
Пределы налоговой задолженности в 2026 г.: 20 МРП = 86 500 - арест счетов, кассы; 45 МРП = 194 625 -ограничение в распоряжении имуществом, взыскание с дебиторов; 27 000 МРП = 116 775 000 - ограничение на выезд из РК
Базовые ставки НБ РК: с 03.06.24: 14,5; с 15.07.24: 14,25; с 02.12.24: 15,25; с 11.03.25: 16,5; с 13.10.25: 18,0. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Нужно ли регистрироваться на enbek.kz и какие последствия?
|
|
|
|
#1 Пн Фев 11, 2019 00:40:18
|
|
|
Здравствуйте, у нас ситуация такая. Позвонили с Акимата, сообщив нам о том, что в обязательном порядке должны зарегистрироваться в качестве работодателя на сайте enbek.kz. Выслали письмо, которое якобы они еще 15 ноября 2018 года высылали. В письме та же самая просьба-зарегистрироваться. Подскажите, пожалуйста, действительно ли нужно регистрироваться, может существует какой-либо НПА? И какие последствия регистрации или не регистрации?
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
#4 Пн Фев 11, 2019 12:19:14
|
|
|
| Elis говорит: |
|
А в письме они на какой документ сослались? |
В письме пишут "... согласно протокольному поручению заместителя акима г. Алматы от 15 ноября 2018 г."
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
#5 Пн Фев 11, 2019 13:34:44 Сказали Спасибо❤
|
|
|
Ну так "Протокольное поручение заместителя акима" - это еще не НПА.
Так что можно слать их лесом.
| Margo007 говорит: |
|
И какие последствия регистрации или не регистрации |
Все последствия в виде штрафов в прописаны только в одном НПА - КоАП РК. Не думаю, что там принято что-то, на основании чего можно оштрафовать за нарушение поручения заместителя.
Добавлено спустя 7 минут 15 секунд:
Пошарилась по просторам инета. Ноги растут из Закона РК «О занятости населения»
http://adilet.zan.kz/rus/docs/Z1600000482#z158
| Цитата: |
2. Работодатель обязан:
1) направлять центру занятости населения письменно или посредством государственного интернет-ресурса "Биржа труда" сведения о наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) в течение 5 рабочих дней со дня их появления с указанием условий труда и оплаты, за исключением вакантных должностей государственных служащих, ...;
2) предоставлять центру занятости населения письменно или посредством государственного интернет-ресурса "Биржа труда" в полном объеме информацию о предстоящем высвобождении работников в связи с прекращением деятельности работодателя – физического лица либо ликвидацией работодателя – юридического лица, сокращением численности или штата, снижением объема производств и выполняемых работ и услуг, повлекшего ухудшение экономического состояния работодателя, о количестве и категориях работников, которых оно может коснуться, с указанием должностей и профессий, специальностей, квалификации и размера оплаты труда высвобождаемых работников и сроков, в течение которых они будут высвобождаться, не менее чем за один месяц до начала высвобождения; |
Т.е. работодатель обязан предоставлять информацию о наличии свободных рабочих мест. Но нет обязанности делать это именно через Биржу на сайте enbek.kz. Можно и просто письменно в центр занятости. А если у вас вообще нет свободных вакансий, то вы и не предоставляете ничего.
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
#6 Пн Фев 11, 2019 13:50:18
|
|
|
Нам тоже слали такие письма. Во первых, с почтовых ящиков на бесплатных хостингах типа мейл.ру. Во вторых, письма без подписей, без исходящих номеров, без фирменных бланков.
Потом уже просто слали "указания" в стиле - упасть -отжаться - "первому руководителю подойти (дата/время) с собой иметь ЭЦП для регистрации в системе enbek.kz"
На вопрос- какими нормативными актами руководствуются в своей работе, ответа не последовало. Ну и мы их проигнорировали также.
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
#7 Пн Фев 11, 2019 14:00:40
|
|
|
Спасибо большое за ответы, хотела только узнать, а какие последствия, если мы все таки зарегистрируемся? У меня директор-большая паникерша, и после разговора с ними, настоятельно мне говорит регистрироваться.
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
#9 Ср Июл 24, 2019 00:24:04
|
Сообщить модератору
|
|
Здравствуйте!Получили вчера письмо,датированное 22 июля,отработать до 25 июля,что нужно зарегистрироваться в системе enbek.kz" и скинуть подтверждающие документы.Письмо конечно "очень интересное" (кому,на что ссылаются и тд нет).Ссылаются на то ,что якобы в Трудовой Кодекс планируется внести изменения по обязанности работодателей о регистрации в системе трудовых договоров.Хотела уточнить есть ли по этому поводу какие-то изменения?
| Elis говорит: |
|
Так что можно слать их лесом |
хочется это сделать
| Elis говорит: |
|
Да никаких последствий. |
и хотелось еще раз убедиться, что если не регистрироваться нет никаких последствий.
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.
2006-2026 Balans.kz. Hosting hoster.kz
|